A Blue Med Alvorecer é uma das principais operadoras de plano de saúde em Santos. As vantagens do convênio você já deve conhecer, mas e os detalhes de adesão, sabe?
De nada adianta saber qual é a opção mais vantajosa de uso, se você não sabe como que deve fazer para a adesão? Imagina chegar na sede da empresa despreparado e precisar correr atrás de tudo em cima da hora?
Melhor entender com antecedência como funciona para assinar o contrato.
A seguir, vamos refrescar sua memória sobre as vantagens do plano, bem como apresentar uma tabela de valores e informações sobre como é feita a adesão.
Blue Med Alvorecer – conheça o plano de saúde
Fundada em 1924, a Blue Med Alvorecer carrega uma longa história de sucesso e excelência em saúde no ramo dos convênios médicos particulares, sendo uma das principais operadoras do Brasil.
É conhecida pelos planos com ampla rede credenciada, bem como parcerias com uma série de profissionais altamente qualificados. Já entendeu porque é uma das principais operadoras de plano de saúde em Santos?
Os quatro tipos de modalidades oferecidas são:
- Plano Pessoa Física;
- Plano Familiar;
- Plano Sênior;
- Plano Empresarial.
Como aderir a Blue Med Alvorecer?
Para aderir aos planos da Blue Med Alvorecer, primeiramente você terá que quitar uma taxa de implantação de R$ 20.
Dependendo da faixa etária dos beneficiários, a operadora pode pedir por uma avaliação médica (que vai ser agendada pela própria). É o caso de clientes menores de 18 anos, não dependentes e adultos com mais de 58.
Cumpridas essas etapas, o RG, CPF e comprovante de residência (juntamente com cópias) são documentos indispensáveis para firmar o contrato. Mantenha-os em mãos!
Entretanto, antes de contratar um plano de saúde da Blue Med Alvorecer, você precisa prestar atenção aos detalhes que definem não apenas como será o atendimento prestado posteriormente, como também o valor final da adesão.
Saiba o que conferir, antes de fechar negócio!
Escolha o tipo de adesão
Cada contrato da Blue Med Alvorecer apresenta suas próprias regras, fique atento aos detalhes para saber como suas necessidades podem alterar o produto final.
Quando a assinatura do contrato é feita por pessoa física, trata-se de um plano individual ou sênior. Caso seja realizada por meio de empresa ou empresário individual, será um coletivo empresarial. Quando contratada por sindicato, chama-se coletivo por adesão.
O empresarial e por adesão seguem, em linhas gerais, as mesmas regras.
A cobertura de todas é feita conforme o contrato e o rol de procedimentos, mas outros detalhes se diferem entre si. As principais características de cada cobertura são:
Plano Individual, familiar ou Sênior
Apesar do plano ter período de carência até utilização, a forma de adesão é livre, ou seja, pode ser feita por qualquer um (salvo empresários, empresas, sindicatos… que se encaixam em outras categorias).
O pagamento deve ser feito pelo consumidor diretamente pela operadora e a rescisão, por sua vez, é liberada apenas em casos de fraude ou falta de pagamento.
Coletivo Empresarial (e por Adesão)
O coletivo empresarial possui período de carência para todos os casos, exceto para quem é agregado ao plano até 30 dias da celebração ou no aniversário do contrato.
Embora a possibilidade de rescisão esteja prevista em contrato, vale lembrar que é válida apenas para um contrato geral. Ou seja, não há anulação dos benefícios de uma pessoa, mas do plano inteiro.
Segmentação assistencial da Blue Med Alvorecer
Cada plano de saúde possui determinada cobertura assistencial, ou seja, oferece coberturas específicas. Você pode pegar um convênio que cobre exames laboratoriais, mas não serviços de parto, por exemplo.
As segmentações são:
- Cobertura Ambulatorial: garantia de consultas médicas em clínicas ou consultórios, exames médicos, tratamentos e outros procedimentos ambulatoriais. Outros serviços ficam por conta do beneficiário;
- Cobertura Hospitalar, sem Obstetrícia: garante internação hospitalar por tempo ilimitado, mas sem atenção ao parto;
- Cobertura Hospitalar, com Obstetrícia: garantia de internação hospitalar, incluindo atenção ao parto. Cobertura assistencial ao recém-nascido, seja natural ou adotivo, também faz parte do pacote;
- Cobertura Referência: compreende assistência hospitalar e médico-ambulatorial, com obstetrícia e acomodação em enfermaria.
- Cobertura Exclusivamente Odontológica: garante assistência odontológica, de consultas e exames até atendimentos de emergência.
Acomodação: apartamento ou enfermaria?
Ao optar pelo plano hospitalar da Blue Med Alvorecer, há duas opções de acomodação no caso de internação: apartamento (quarto privado) ou enfermaria (coletivo, com outros pacientes).
Tabela de valores: plano pessoa física (individual e familiar)
O plano ‘Pessoa Física’ da Blue Med Alvorecer serve para uso individual e familiar, válido tanto para recém-nascidos, quanto pessoas acima de 50 anos. É um dos mais acessíveis da categoria, comercializado a partir de R$189,00.
Confira a seguir a tabela de valores da categoria e esteja bem informado para assinar o contrato.
- Até 18 anos
Enfermaria: R$ 189,00
Apartamento: R$ 245,70
- De 19 a 23
Enfermaria: R$ 215,00
Apartamento: R$ 297,70
- De 24 a 28
Enfermaria: R$ 228,00
Apartamento: R$ 318,50
- De 29 a 33
Enfermaria: R$ 239,00
Apartamento: R$ 341,90
- De 34 a 38
Enfermaria: R$ 246,00
Apartamento: R$ 364,00
- De 39 a 43
Enfermaria: R$ 280,00
Apartamento: R$ 408,20
- De 44 a 48
Enfermaria: R$ 410,00
Apartamento: R$ 629,20
- De 49 a 53
Enfermaria: R$ 515,00
Apartamento: R$ 874,59
- De 54 a 58
Enfermaria: R$ 580,00
Apartamento: R$ 949,91
- De 59 anos e acima
Enfermaria: R$ 855,00
Apartamento: R$ 1.245,00
Tabela de valores: plano sênior
O plano ‘Sênior’ da Blue Med Santos serve para pessoas de 49 anos e acima da região do litoral paulista (Santos, São Vicente, Praia Grande e Guarujá), proporcionando atendimento com especialistas em saúde da terceira idade.
Confira a seguir a tabela de valores da categoria:
- De 49 a 53 anos
Enfermaria: R$ 480,00
Apartamento: R$ 730,70
- De 54 a 58
Enfermaria: R$ 563,32
Apartamento: R$ 741,00
- De 59 e acima
Enfermaria: R$ 680,00
Apartamento: R$ 958,02
Tabela de valores: plano empresarial
Contratar um plano de saúde é um investimento fundamental para todo empresário. Inclusive, de todas as empresas brasileiras, 93% concordam e já contam com convênio médico para os colaboradores.
A cobertura é personalizada conforme a faixa etária dos pretendentes ao benefício. Confira a seguir a tabela de valores do plano na Blue Med Santos, na acomodação ‘enfermaria’:
- Até 18 anos: R$ 97,00
- De 19 a 23: R$ 114,02
- De 24 a 28: R$ 139,54
- De 29 a 33: R$ 145,50
- De 34 a 38: R$ 150,61
- De 39 a 43: R$ 158,26
- De 44 a 48: R$ 239,10
- De 49 a 53: R$ 264,62
- De 54 a 58: R$ 329,29
- De 59 anos e acima: R$ 570,94
Conclusão sobre a Blue Med Santos
Como você viu, a Blue Med Alvorecer é destaque entre operadoras de plano de saúde devido à alta abrangência dos seus planos, bem como os valores acessíveis das ofertas.
Para realizar a adesão, será preciso pagar a taxa de implantação, de R$ 20 e, dependendo da sua idade, realizar uma avaliação médica. Todos os casos precisam apresentar o RG, CPF e comprovante de residência para a contratação.
Quanto à tabela de valores, você pode adquirir o plano sênior a partir dos 49 anos por um preço inicial de R$480,00. Ou o empresarial, que cobra por colaborador, a partir de R$97,00. O por pessoa física abrange todas as faixas etárias e é comercializado a partir de R$189,00.
Conte com a Central Corretor Online para fazer uma cotação dos convênios para você e ajudá-lo a encontrar a opção mais apropriada para suas condições!
